Markedsanalyse – ny rekrutteringsstrategi inden for IT området

Studie- og Karrierevejledningen – RUC

Studieprojekt/speciale

Bloom rekrutterer og headhunter især IT specialister til virksomheder. Hvordan skal Bloom håndtere denne problemstilling, at der er mangel på kandidater inden for IT og high tech området, og at konsekvensen heraf kan blive, at flere og flere virksomheder vælger at flytte deres IT afdeling til udlandet? Hvordan skal Bloom forholde sig til udfordringen, og hvilke strategiske overvejelser skal Bloom gøre sig?

Vi er åbne over for ideer og for at diskutere og udarbejde forslag i samarbejde med gruppen, samt åbne over for, hvordan den endelig problemformulering lyder. Vi forestiller os som minimum en SWOT/markedsanalyse, og at det munder ud i en klarlægning og nytænkning om vores forretningsmodel og strategi.

Beskrivelse af virksomheden
Bloom ApS blev stiftet i 2003 i København af Sara Juhl og er i dag en landsdækkende rekrutterings-­‐/headhunting og rådgivningsvirksomhed med kontorer i Ballerup og Århus. Vi har specialiseret os i rekruttering og headhunting for virksomheder i højteknologiske brancher så som IT, telecom, medico, elektronik, nanoteknologi m.v.
Hos os er personlig service, høj etik og kvalitet altid i højsædet, og vi er kendte for at sikre, at samarbejdet med virksomheder og kandidater er særdeles professionel og effektiv.
Udover rekruttering tilbyder vi en bred vifte af kompetent og nærværende rådgivning, herunder løsning af forskellige HR-­‐opgaver for mindre virksomheder, samt karriererådgivning til såvel nyuddannede som til medarbejdere i et jobskifte.


Ønsker til samarbejdsform
Vi er åbne over for, hvordan projektet gribes an, hvilken undersøgelsesform og teoretisk tilgang, der anvendes. Vi giver de interviews, sparring og feedback, der er behov for fra de studerendes side.


Projektsamarbejdet er på bachelorprojekt niveau (mindst 3 års studie) eller kandidat niveau, som enten projekt eller speciale.

Bilag 1: Mangel på IT-­‐folk tvinger giganter østpå

Atikel fundet på Børsen fredag den 17. Februar 2017.

Manglen på it-specialister er blevet så akut, at TDC og KMD er tvunget til at flytte arbejdspladser uden for Danmarks grænser - og udviklingen kan fortsætte

Danske virksomheder begiver sig ud på så stor en ørkenvandring, når de skal ansætte it-specialister, at de i stor stil flytter arbejdspladser til udlandet.


http://borsen.dk/nyheder/avisen/artikel/11/163531/artikel.html#ixzz4ZDzpPB9q


Løbende ansøgningsfrist

Studieprojekt/speciale
Ingen angivet
Administration
Human Resources
Humaniora
IT
Marketing & Business
Organisation & Ledelse
Samfundsvidenskab
Sprog, Media & Kommunikation
Undervisning & Pædagogik
Administration
Human Resources
IT - Netværk & Telekomm.
Kommunikation & Media
Organisation & Forening
Politik & Samfund


Opslag oprettet d. 22.02.2017, sidst opdateret d. 22.02.2017




Studie- og Karrierevejledningen – RUC - hurtig overblik

Leveret af KarriereVejviser.dk


Placering
Universitetsvej 1
4000 Roskilde
Branche

Forskning & Uddannelse

Vi lever af at sælge know-how, og vi bliver stadig bedre til det. Det sørger lærerne for.

Logo: Studie- og Karrierevejledningen – RUC
Statistik

Hvilke jobtyper og arbejdsområder udbyder vi normalt?

Webside

Få mere info omkring vores virksomhed på vores egne websider:
https://www.ruc.dk/uddannelse/studie-og-karrierevejledning-paa-ruc/

Studie- og Karrierevejledningen – RUC i Google

Er der andre informationer om os, som du burde vide? Se, hvad en Google-søgning siger.


http://ruc.jobbank.dk/job/970977/
Vi bruger cookies til statistik, sociale medier og brugeroplevelse. Ved at bruge sitet accepterer du vores privatlivspolitik. (luk)
HPT